Igualdad
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Igualdad, el pilar del constitucionalismo democrático
La igualdad constituye el pilar sobre el que se sostiene el Estado de Derecho y, por tanto, la condición de posibilidad de cualquier democracia que aspire a ser real y no meramente formal. Sin embargo, en el debate público contemporáneo asistimos a una interesada confusión conceptual: se trivializa la igualdad reduciéndola a bandera partidista, se Continuar
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El rigor conceptual como presupuesto de la actuación jurídica
La filósofa española Celia Amorós acuñó una máxima que debería presidir toda labor legislativa, jurisprudencial y doctrinal: «Si conceptualizamos mal, politizamos mal». Esta afirmación, lejos de constituir una mera reflexión académica, constituye un principio metodológico esencial para el desarrollo efectivo del ordenamiento jurídico, especialmente en materia de igualdad. La forma en que definimos los conceptos Continuar
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El derecho de las mujeres al descanso
El derecho al descanso no es un lujo, es un derecho humano fundamental. Lo reconoce el artículo 24 de la Declaración Universal de Derechos Humanos, el artículo 7 del Pacto Internacional de Derechos Económicos, Sociales y Culturales, y nuestra propia Constitución en su artículo 40.2. Sin embargo, para millones de mujeres en España y Europa, Continuar
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La Dignidad Humana
Es el valor intrínseco e inalienable de todas las personas derivado de su condición humana, y constituye el fin último de todo el ordenamiento jurídico y del Estado. La Constitución española a Constitución española la eleva al fundamento del orden político y la paz social, reconociendo el valor intrínseco de cada persona y el derecho Continuar
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La Glototofobia: discriminación por razón de acento
La glotofobia, esto el trato peyorativo, desfavorable e injusto que se da a una persona por razón de su acento o forma de hablar. Si comporta la negación del acceso a derechos fundamentales y oportunidades, y se origina en prejuicios y estereotipos que fomentan la intolerancia y la exclusión social, es discriminación. Esta práctica discriminatoria, opera como Continuar
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La ley antidiscriminatoria que discrimina a las mujeres
Publicado en Crónica Libre ( 26/08/24) La reciente entrada en vigor de la ‘Ley Orgánica 2/2024, de representación paritaria y presencia equilibrada de mujeres y hombres’, conocida popularmente como ‘Ley de Paridad’, empieza infringiendo la normativa que se supone la inspira pues, por un error técnico inexcusable, ha propiciado la discriminación de las mujeres, exponiéndolas Continuar
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